“我想陪公司慢慢变好。”在采访过程中,提及未来的职业规划,多位年轻人都有这样的想法。

  后勤采购、对接客户、在生产车间帮忙……陈启航的工作并不固定,“简单来说,遇上什么活儿就做什么”。

  “大公司里有明确的职业晋升路径,我们公司目前是提供不了的。”25岁的陈启航对于职业选择有理性判断,“但新公司提供的机会和平台可以补足这些缺憾”。

  陈启航所在的贵州竹塑环保科技有限公司一期工程于2024年5月正式投产,目前正在筹备第二期、第三期工程。让他决心留在这里的,正是“公司愿意给年轻人平台和机会,愿意让年轻人尝试,对个人的成长很有帮助”。

  对于未来,陈启航坦言“不确定”,但有一点他很坚定:“陪着公司一起慢慢地往前走,跟着公司慢慢成长。”

  前不久,赤水市冠萃林业有限责任公司员工陈水芳发布了一条朋友圈:“宝宝好标致啊,你是一朵又大又美的竹荪!”视频里,她手里捧着一朵刚刚采摘的纯白的新鲜竹荪,个头大,菌柄粗,菌伞还没展开,这意味着这朵竹荪肉很厚、新鲜程度高。

  在该公司创始人穆琴看来,红托竹荪的全产业链应该包括:菌种的研发、生产和种植、竹荪采摘加工厂、竹荪深加工工厂、品牌推广、产品销售。研发出适宜在赤水生长的竹荪菌种,这一步对公司来说至关重要。

  公司的发展也给年轻人提供了新的机遇。为配合公司打造红托竹荪全产业链,陈水芳迎来了全新挑战:从宣传岗转至研发岗,自此,她的工位从办公室转至实验室。

  “我从没接触过农业种植,我要承担技术研发的责任,如果影响产能,责任很大。”刚接到任务时,陈水芳怀疑过自己,“我到底能不能做到?”

  “事情到这儿了,硬着头皮咬着牙也得干!”陈水芳迅速整理好情绪,凭借着本科时做实验的经验,立马投入新工作,不断地试验、不停地试错。

  “如果不是来这家公司,我肯定不会有这样的机遇去做全新的工作、学习全新的知识。”陈水芳觉得转岗后自己更有学习的动力,“我想好好学技术,和公司一起成长”。

谭雅丽来源:中国青年报

2025年02月06日  07版